長照服務
照顧服務員
提供生活照護、 日常協助與陪伴服務工作者。
照顧服務員勞保怎麼辦？
很多照顧服務員、居服員與長照工作者， 在開始自己接案或提供照護服務後， 最常遇到的問題就是： 沒有公司幫忙投保，勞保與健保該怎麼處理？
如果你是照服員、居家照顧服務員、 居服員、長照服務工作者、 長者照護或自由接案照護工作者， 可以先了解是否屬於無一定雇主、 個人服務或自營作業型態。
很多照護服務工作者本來就是自己接案件、 自己安排服務時間， 因此沒有固定公司協助處理勞健保。
哪些照護工作者會來詢問？
居家服務
居服員
到府照顧、 居家陪伴與長者照護服務工作者。
自由接案
接案型照護工作者
透過介紹、 平台、社群或個人品牌接案的人。
照服員最常遇到哪些問題？
問題一
沒有公司投保
很多照服員屬於個人服務型態， 沒有固定公司協助投保。
問題二
工作型態不固定
長照與居家服務常依個案、 排班與需求安排變動。
問題三
不確定自己算哪類
很多人不知道自己屬於居服、 長照、自營作業或自由工作者。
照顧服務員勞保最快怎麼了解？
最快的方法就是直接說明你的工作型態， 例如你是居家照護、 長照服務、陪伴服務、 到府照顧或自由接案照服員。
只要先說明目前工作內容、 是否自己接案與是否有固定雇主， 通常就能更快知道適合方向。
照顧服務員勞保常見問題
照顧服務員可以保勞保嗎？
需依實際工作型態判斷。 如果你是居服員、長照服務或自由接案照護工作者， 可以先詢問適合方向。
居服員沒有公司怎麼辦？
很多居服與照護工作者本來就是個人服務型態， 可以先了解是否適合透過職業工會處理。
照服員健保也可以一起了解嗎？
可以， 很多人在了解勞保時， 也會一起詢問健保與相關保障。
自由接案照護工作者也可以詢問嗎？
可以， 接案型照護、長照與居家陪伴服務工作者， 都可以先詢問。